钢渣厂的广播刚播完早间新闻，周凯就被老张堵在了车间门口。老张大清早像是喝了二两白酒，脸红扑扑的，手里攥着个刚出锅的糖包，嗓门压得低却透着兴奋：“周主任！大消息！老郑主任的退休报告批下来了！上面批的是‘准予退休，享受正处级待遇’！”

周凯愣了愣。后勤部主任退休了。他一直是副处级。正处级在市属工厂里，已经算得上中层领导，手里握着的权力比他想象的还要重——食堂、仓库、车辆、基建，几乎厂里的大小杂事都归后勤管。

“知道了。”周凯拍了拍老张的肩膀，“上班去吧，别在这儿扎堆。”

他嘴上平静，心里却泛起些波澜。正处级，三十六岁，这个速度在四九城的工厂系统里，不算拔尖，却绝对不慢。他穿越过来十几年，从车间学徒到后勤副主任，再到如今有望接正处级的班，每一步都踩得扎实，却也离不开几分运气。

没等他细想，李怀德的秘书就快步走来：“周主任，李厂长在办公室等您，说是关于后勤班子调整的事。”

走进李怀德的办公室，老厂长正对着一张工厂平面图出神，见他进来，指了指沙发：“坐。给你看个东西。”

他递过来一份红头文件，标题是《关于钢渣厂后勤部门人事调整的请示》，末尾用红笔批着“同意”，落款是市工业局的章。

“老郑的退休手续走完了，”李怀德开门见山，“局里和厂里班子碰了几次头，都觉得你合适。这几年你在后勤，账目清楚，调度得当，尤其是这次押送钢材，临危不乱，保密工作做得滴水不漏——就冲这点，你比厂里不少年轻人都稳。”

周凯接过文件，指尖有些发烫：“李厂长，我……”

“别忙着推辞。”李怀德打断他，眼里带着笑意，“正处级的担子不轻，但你扛得起来。老郑还有两个月才正式离岗，这期间你跟着他熟悉全局工作，公示期也定在这两个月，没问题吧？”

周凯深吸一口气，站起身：“请厂长放心，我一定尽快熟悉工作，不辜负组织信任。”

“这就对了。”李怀德点点头，“下午开中层以上干部会，正式宣布这事。你做好准备。”

下午的干部会开得很简短。李怀德宣布了对周凯的提拔决定，强调了后勤工作的重要性，然后让老主任和周凯分别发了言。周凯的发言很实在，没说漂亮话，只说会“多学习、多请教、少犯错”，赢得了不少掌声。