清江机械动力公司，应瞿总裁要求，公司安装了唯一的客服电话，并在南开电视节目中公布，现在却彻底变成了热线。

询问代理事宜的信件如雪片般飞来，其中甚至夹杂着几张来自邻省的政府考察函。

省百货大楼孙科长那两百台的订单，从原先的“风险试探”变成了人人羡慕的“先见之明”。

然而，热烈的市场反响带来的并非只有喜悦，更有沉甸甸的压力和前所未有的挑战。

机械公司摩托车总装车间内，气氛比省领导来时更加紧张。

“怎么回事？这条线卡了快十分钟了！”生产班长对着对讲机低吼，额头上急出了汗。流水线中段，一辆摩托车的车架吊在半空，两名工人正手忙脚乱地调整着吊具。

“班长，这新装的吊具好像有点不同心，对不上孔位啊！”一个年轻工人喊道。

老赵师傅挤过去，看了一眼，骂道：“屁的不同心！是你夹具没锁紧！教了多少遍了？上手之前先确认状态！”说着，亲自钻进车床，三两下搞定问题，生产线重新恢复流动，但刚才耽搁的时间已经追不回来了。

瞿子晴拿着生产报表，眉头紧锁，找到刘启：“刘总，这样不行啊。你看，今天原计划下线三十五台，现在都快下班了，才完成二十八台。照这个速度，别说孙科长那两百台，连本地的零散订单都满足不了。”

刘启看着报表，又望了望生产线：“问题出在好几个环节。工人对操作不熟练，工时超标；部分外购件，比如化油器和轴承，供应不及时，经常要等料；还有，咱们自产的一些冲压件，良品率只有八成左右，返工拖累了整体进度。”

“关键是人的问题，”副厂长叹了口气，“流水线作业和以前单件生产完全是两码事，很多老师傅习惯了过去慢工出细活，节奏跟不上。新招的年轻人又得从头教起。”

三人大眼瞪小眼，都知道问题所在，却都有些束手无策。扩大生产，绝非简单的增加人手和设备，是整个生产体系、管理流程和人员技能的全面升级。

第二天一早，瞿子龙亲自来到了机械公司车间，他没有去办公室，而是搬了把椅子坐在生产线旁，一言不发地看了整整一个上午。

下午，他召集了所有班组长以上的管理人员。